À l'ADEME - l'Agence de la transition écologique - nous sommes résolument engagés dans la lutte contre le réchauffement climatique et la dégradation des ressources. Sur tous les fronts, nous mobilisons les citoyens, les acteurs économiques et les territoires, leur donnons les moyens de progresser vers une société économe en ressources, plus sobre en carbone, plus juste et harmonieuse.

Dans tous les domaines - énergie, air, économie circulaire, gaspillage alimentaire, déchets, sols, etc., nous conseillons, facilitons et aidons au financement de nombreux projets, de la recherche jusqu'au partage des solutions.

À tous les niveaux, nous mettons nos capacités d'expertise et de prospective au service des politiques publiques.

Le service Gestion des Ressources Humaines assure l'ensemble des activités liées à l'administration du personnel. A ce titre, il accompagne les salariés tout au long de leur carrière à l'ADEME concernant la paie, l'administration du personnel, la gestion des temps, la couverture mutuelle et prévoyance.

En outre, le service administre et supervise, en lien avec la direction informatique, le Système d'Information des Ressources Humaines pour s'assurer de la fiabilité des données du collaborateur (données personnelles, contractuelles, administratives, paie, gestion des temps etc.).

En constante évolution, il est également envisagé le remplacement du module Gestion des Temps au 1er janvier 2025 tout en assurant, parallèlement, la stabilisation de la solution actuelle sur 2024.

Au titre de la gestion des temps :

• Soutien de l'équipe sur les régularisations liées à la gestion des temps ;
• Conseil aux salariés sur l'utilisation de la solution de gestion des temps ;
• Prise en charge de la résolution et du suivi des situations de 1er et 2ème niveau (niveau de difficulté simple à modéré).

Au titre de l'administration du personnel :

• Soutien de l'équipe en particulier concernant la gestion administrative du personnel intérimaire (environ 150 personnes) : accueil, interlocuteur du quotidien des intérimaires et des agences de travail temporaire

Vous disposez d'une première expérience en gestion des ressources humaines et des temps ? Vous avez des connaissances en SIRH ? (idéalement MyTeamsRH de Cegedim) Rejoignez-nous ! 

Intégrer l'ADEME, c'est :

• Devenir acteur de la Transition Ecologique vers un modèle prospère mais économe en ressources et en énergie
• Construire, à nos côtés, une Agence responsable et exemplaire
• Rejoindre une organisation qui investit dans la montée en compétences de ses salariés
• Bénéficier de conditions de travail privilégiées : télétravail jusqu'à 3 jours/semaine, flexibilité des horaires...
• S’engager dans une démarche de labellisation Employeur Pro Vélo, encourageant la mobilité à vélo de ses salariés