Au cœur des missions qui lui sont confiées par le ministère de la Transition écologique, le ministère en charge de l'Energie et le ministère en charge de la Recherche, l’ADEME - l’Agence de la transition écologique – partage ses expertises, assure le financement et l’accompagnement de projets de transformation dans des domaines variés : énergie, économie circulaire, décarbonation de l’industrie, mobilité, bâtiment, qualité de l’air, consommation et production responsables, alimentation durable, bioéconomie, gestion des sols, adaptation au changement climatique et transition juste.

L’ADEME mobilise les citoyens, les entreprises et les territoires pour les aider à progresser vers une société plus sobre en carbone et économe en ressources. Résolument engagée dans la lutte contre le changement climatique et la dégradation des ressources, elle conseille, facilite et soutient les initiatives, de la recherche à la diffusion des solutions.

Établissement public à caractère industriel et commercial (EPIC), l’ADEME met également ses capacités d’expertise et de prospective au service des politiques publiques.

L'ADEME, à travers le Service Transports et Mobilité (STM), a été désignée par le Ministère de la Transition Ecologique pour piloter le programme « Electrification des véhicules lourds de transport routier et des engins motorisés de chantier ou agricoles » (E-TRANS) dans le cadre du dispositif des Certificats d’Economie d’Energie (CEE). Ce programme vise l'accompagnement financier des acteurs professionnels pour l'achat ou la location longue durée de véhicules électriques lourds neufs, ou le passage d'une motorisation thermique à électrique pour des véhicules existants, pour : 

• leur flotte de véhicules lourds de transport routier, incluant les poids lourds, autobus, autocars et navettes urbaines ;  
• leur flotte d'engins, routiers ou non routiers, utilisés dans les secteurs du bâtiment et des travaux publics et de l'agriculture. 

Dans le cadre de la mission, vous contribuez à l’instruction, la contractualisation et au suivi administratif des projets issus du dispositif d’aide aux engins de chantier électriques ainsi qu’aux réflexions stratégiques autour de l’évolution du dispositif. 

• Déploiement du dispositif :
  • Rédaction des cahiers des charges (volets technique, juridique, financier) et publication sur les plateformes ADEME.
  • Communication : promotion du dispositif auprès des cibles (entreprises, collectivités). 
• Sélection et contractualisation :
  • Instruction des dossiers : analyse des données techniques/financières, échanges avec les porteurs.
  • Rédaction des annexes techniques et coordination avec les services juridiques/financiers pour la signature des conventions.
• Suivi des projets lauréats :
  • Validation des rapports (déploiement, exploitation) et suivi des dépenses/plannings.
  • Participation aux comités de pilotage pour lever les blocages.
• Reporting et amélioration :
  • Analyse des données (performances, retours d’expérience) pour alimenter les tableaux de bord (ex. ECOSYSTORE).
  • Veille technico-économique sur la filière (coûts, modèles d’affaires, innovations).
  • Propositions d’évolutions du dispositif (ex. élargissement des éligibilités, ajustement des montants).
• Dialogue avec les parties prenantes :
  • Échanges réguliers avec les fédérations professionnelles (constructeurs, loueurs, utilisateurs) pour identifier les freins/leviers.
  • Remontée des besoins aux administrations pour adapter les politiques publiques

Grâce à vos études supérieures techniques et une expérience d'au moins 3 ans, vous avez acquis de solides connaissances sur la transition écologique des transports et plus particulièrement de mobilité lourde électrique. Vous avez également acquis des compétences en gestion de projet et des qualités de communication indispensables pour interagir avec des acteurs très variés. 

Intégrer l'ADEME, c'est :

• Devenir acteur de la Transition Ecologique vers un modèle prospère mais économe en ressources et en énergie ;
• Construire, à nos côtés, une Agence responsable et exemplaire ;
• Rejoindre une organisation qui investit dans la montée en compétences de ses salariés ;
• Bénéficier de conditions de travail telles que : télétravail, flexibilité des horaires...
• S’engager dans une démarche de labellisation Employeur Pro Vélo, encourageant la mobilité à vélo de ses salariés.